- Hạn cuối nộp toàn văn bài viết: Ngày 27 tháng 7 năm 2026 - Thời gian và địa điểm hội thảo: Ngày 23 tháng 9 năm 2026 - Địa điểm: UEH Mekong (1B Nguyễn Trung Trực, Phường Tân Hạnh, tỉnh Vĩnh Long)
Hội thảo Quốc gia năm 2026 với chủ đề “Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao - Nền tảng cho tái cấu trúc các tỉnh vùng Đồng bằng sông Cửu Long giai đoạn sau sáp nhập” được tổ chức bởi Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh (UEH) - Viện Nghiên cứu và Tư vấn Phát triển vùng và UEH Mekong vào ngày 23/9/2026.
Trong bối cảnh chuyển đổi mô hình tăng trưởng gắn với đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số và hội nhập kinh tế quốc tế sâu rộng, nguồn nhân lực chất lượng cao ngày càng được khẳng định là yếu tố then chốt, quyết định năng lực cạnh tranh và phát triển bền vững của mỗi địa phương và vùng lãnh thổ. Không chỉ dừng lại ở trình độ chuyên môn và kỹ năng nghề nghiệp, nguồn nhân lực chất lượng cao còn bao hàm năng lực thích ứng, tư duy đổi mới và khả năng tham gia vào các chuỗi giá trị có hàm lượng tri thức cao.
Đối với vùng Đồng bằng sông Cửu Long (ĐBSCL) - Khu vực giữ vai trò chiến lược về nông nghiệp, thủy sản và an ninh lương thực quốc gia - yêu cầu tái cấu trúc nền kinh tế theo hướng nâng cao giá trị gia tăng, phát triển xanh và bền vững đang trở nên cấp thiết. Tuy nhiên, thực tiễn cho thấy chất lượng nguồn nhân lực của vùng vẫn còn nhiều hạn chế; tỷ lệ lao động qua đào tạo có bằng cấp, chứng chỉ còn thấp so với bình quân cả nước; tình trạng thiếu hụt lao động kỹ năng cao và sự lệch pha giữa cung - cầu lao động, đặc biệt trong các ngành kinh tế mới, vẫn là điểm nghẽn lớn đối với tiến trình phát triển. Đặc biệt, sau khi hoàn thành việc sắp xếp, sáp nhập các đơn vị hành chính cấp tỉnh, các địa phương trong vùng đã bước vào giai đoạn phát triển mới với không gian kinh tế - xã hội được mở rộng, cấu trúc phát triển được tái định hình và yêu cầu liên kết vùng ngày càng cao.
Bối cảnh này đặt ra yêu cầu cấp thiết phải tái cấu trúc thị trường lao động, phân bổ lại nguồn nhân lực theo các cực tăng trưởng, đồng thời nâng cao chất lượng và khả năng thích ứng của lực lượng lao động. Trong định hướng phát triển vùng, Nghị quyết số 13-NQ/TW đã xác định phát triển nguồn nhân lực, đặc biệt là nguồn nhân lực chất lượng cao, là một trong những đột phá chiến lược. Đây là điều kiện quan trọng để nâng cao năng lực cạnh tranh, thích ứng với biến đổi khí hậu và tham gia sâu hơn vào chuỗi giá trị khu vực.
Hội thảo hướng đến việc phân tích thực trạng, nhận diện các yêu cầu mới và đề xuất các giải pháp, hàm ý chính sách nhằm phát triển, phân bổ và sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực trong không gian phát triển mới của các tỉnh vùng ĐBSCL, góp phần cung cấp cơ sở khoa học và thực tiễn phục vụ hoạch định chính sách phát triển nguồn nhân lực trong giai đoạn tới.
Hội thảo trân trọng kính mời các học giả, chuyên gia gửi bài và trình bày các công trình nghiên cứu, chia sẻ các vấn đề lý luận, thực tiễn và chính sách xoay quanh các chủ đề sau (nhưng không giới hạn):
CÁC MỐC THỜI GIAN QUAN TRỌNG
CÁCH THỨC GỬI BÀI VIẾT THAM DỰ
Cách thức gửi bài và thể lệ bài viết vui lòng xem TẠI ĐÂY
Ban Tổ chức Hội thảo trân trọng kính mời Quý nhà khoa học, Quý cơ quan viết bài và tham dự Hội thảo.
UEH tiếp đón Đoàn Đại biểu Đại sứ quán Singapore tại UEH Mekong: Mở rộng kết nối tri thức quốc tế và hợp tác chiến lược bền vững
Ngày 26/8/2026, Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh (UEH) đã tổ chức đón tiếp Đoàn Đại biểu Đại sứ quán Singapore tại UEH Mekong, chương trình trong khuôn khổ chuyến thăm của Ngài Đại sứ đặc mệnh toàn quyền Cộng hòa Singapore tại Việt Nam đến từ Hà Nội.
Tọa đàm “UEH 50 năm - Những câu chuyện làm nên hạnh phúc”: Lắng nghe và lan tỏa giá trị hạnh phúc trong môi trường đại học
Chiều ngày 26/8/2026, Tọa đàm “UEH 50 năm - Những câu chuyện làm nên hạnh phúc” do Công đoàn Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh (UEH) tổ chức đã diễn ra trong không khí ấm áp và đầy cảm xúc tại Hội trường A103, cơ sở A. Đây là sự kiện tiếp nối chuỗi hoạt động triển khai Dự án “UEH Wellbeing - Flourishing University - Đại học có môi trường hạnh phúc toàn diện”, hướng đến kỷ niệm 50 năm thành lập UEH (1976 - 2026).
UEH Wellbeing - Flourishing University: 19 hoạt động, 4 chuỗi hành động cùng kiến tạo hành trình “Growing Well Together”
Triển khai đề án trọng điểm UEH Wellbeing - Flourishing University - Đại học có môi trường hạnh phúc toàn diện, chuỗi 19 hoạt động được tổ chức theo 4 chuỗi hành động trọng tâm: Healthy Body, Happy Meal, Focus & Resilience và Flourish. Tất cả cùng hướng đến một mục tiêu “Growing Well Together”, nơi mỗi UEHer được chăm sóc, kết nối và phát triển toàn diện.