- Hạn cuối nộp toàn văn bài viết: Ngày 27 tháng 7 năm 2026 - Thời gian và địa điểm hội thảo: Ngày 23 tháng 9 năm 2026 - Địa điểm: UEH Mekong (1B Nguyễn Trung Trực, Phường Tân Hạnh, tỉnh Vĩnh Long)
Hội thảo Quốc gia năm 2026 với chủ đề “Phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao - Nền tảng cho tái cấu trúc các tỉnh vùng Đồng bằng sông Cửu Long giai đoạn sau sáp nhập” được tổ chức bởi Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh (UEH) - Viện Nghiên cứu và Tư vấn Phát triển vùng và UEH Mekong vào ngày 23/9/2026.
Trong bối cảnh chuyển đổi mô hình tăng trưởng gắn với đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số và hội nhập kinh tế quốc tế sâu rộng, nguồn nhân lực chất lượng cao ngày càng được khẳng định là yếu tố then chốt, quyết định năng lực cạnh tranh và phát triển bền vững của mỗi địa phương và vùng lãnh thổ. Không chỉ dừng lại ở trình độ chuyên môn và kỹ năng nghề nghiệp, nguồn nhân lực chất lượng cao còn bao hàm năng lực thích ứng, tư duy đổi mới và khả năng tham gia vào các chuỗi giá trị có hàm lượng tri thức cao.
Đối với vùng Đồng bằng sông Cửu Long (ĐBSCL) - Khu vực giữ vai trò chiến lược về nông nghiệp, thủy sản và an ninh lương thực quốc gia - yêu cầu tái cấu trúc nền kinh tế theo hướng nâng cao giá trị gia tăng, phát triển xanh và bền vững đang trở nên cấp thiết. Tuy nhiên, thực tiễn cho thấy chất lượng nguồn nhân lực của vùng vẫn còn nhiều hạn chế; tỷ lệ lao động qua đào tạo có bằng cấp, chứng chỉ còn thấp so với bình quân cả nước; tình trạng thiếu hụt lao động kỹ năng cao và sự lệch pha giữa cung - cầu lao động, đặc biệt trong các ngành kinh tế mới, vẫn là điểm nghẽn lớn đối với tiến trình phát triển. Đặc biệt, sau khi hoàn thành việc sắp xếp, sáp nhập các đơn vị hành chính cấp tỉnh, các địa phương trong vùng đã bước vào giai đoạn phát triển mới với không gian kinh tế - xã hội được mở rộng, cấu trúc phát triển được tái định hình và yêu cầu liên kết vùng ngày càng cao.
Bối cảnh này đặt ra yêu cầu cấp thiết phải tái cấu trúc thị trường lao động, phân bổ lại nguồn nhân lực theo các cực tăng trưởng, đồng thời nâng cao chất lượng và khả năng thích ứng của lực lượng lao động. Trong định hướng phát triển vùng, Nghị quyết số 13-NQ/TW đã xác định phát triển nguồn nhân lực, đặc biệt là nguồn nhân lực chất lượng cao, là một trong những đột phá chiến lược. Đây là điều kiện quan trọng để nâng cao năng lực cạnh tranh, thích ứng với biến đổi khí hậu và tham gia sâu hơn vào chuỗi giá trị khu vực.
Hội thảo hướng đến việc phân tích thực trạng, nhận diện các yêu cầu mới và đề xuất các giải pháp, hàm ý chính sách nhằm phát triển, phân bổ và sử dụng hiệu quả nguồn nhân lực trong không gian phát triển mới của các tỉnh vùng ĐBSCL, góp phần cung cấp cơ sở khoa học và thực tiễn phục vụ hoạch định chính sách phát triển nguồn nhân lực trong giai đoạn tới.
Hội thảo trân trọng kính mời các học giả, chuyên gia gửi bài và trình bày các công trình nghiên cứu, chia sẻ các vấn đề lý luận, thực tiễn và chính sách xoay quanh các chủ đề sau (nhưng không giới hạn):
CÁC MỐC THỜI GIAN QUAN TRỌNG
CÁCH THỨC GỬI BÀI VIẾT THAM DỰ
Cách thức gửi bài và thể lệ bài viết vui lòng xem TẠI ĐÂY
ĐĂNG KÝ THAM DỰ
Thông tin chi tiết liên hệ:
ThS. Nguyễn Thị Ánh Ngọc - Ban Thư ký Hội thảo | 0988.268.195 | ngocnta@ueh.edu.vn
Rất hân hạnh được đón tiếp Quý đại biểu!
[HCMC Beyond – Tập 1] Chuyển đổi số và đổi mới quản trị – Động lực cho TP.HCM mới
Chính thức lên sóng dịp Quốc khánh 2/9, UniverCity Talk “HCMC Beyond – Thành phố chuyển mình” mở đầu với chủ đề “Chuyển đổi số và đổi mới quản trị: Động lực cho TP.HCM mới”. Cuộc đối thoại đã mang đến những góc nhìn về cách công nghệ, con người, dữ liệu và tư duy quản trị cùng tạo nên động lực chuyển đổi cho doanh nghiệp và đô thị.
New UEH Publications Alert (Tuần 4 – Tháng 08/2026): Bức tranh công bố quốc tế mới từ UEH: Định hình tri thức tại giao điểm công nghệ, kinh tế và con người
Trong Tuần 4 – Tháng 8/2026, Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh (UEH) tiếp tục ghi nhận loạt công bố quốc tế nổi bật, phản ánh rõ nét xu hướng hội tụ giữa công nghệ, kinh tế, quản trị và các vấn đề xã hội.
Cơ hội việc làm, thực tập tháng 09.2026
Thị trường việc làm quý 4 năm 2026 được dự báo tiếp tục duy trì đà tăng trưởng kinh tế nửa cuối năm, đẩy mạnh nhu cầu tuyển dụng ở nhiều lĩnh vực trọng điểm. Đồng hành cùng sinh viên và người lao động trong quá trình phát triển nghề nghiệp, Đại học Kinh tế Thành phố Hồ Chí Minh (UEH) tiếp tục triển khai các chương trình kết nối thực tập và việc làm, tạo cầu nối hiệu quả giữa nguồn nhân lực chất lượng với nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp, góp phần thúc đẩy sự phát triển bền vững của thị trường lao động.