UEH Vĩnh Long: Tổ chức Hội nghị viên chức, người lao động năm 2025

25 tháng 12 năm 2024

Ngày 20/12/2024, tại UEH Vĩnh Long, Ban Giám đốc Phân hiệu phối hợp với Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở tổ chức Hội nghị Viên chức - người lao động năm 2025. Hội nghị nhằm tổng kết, đánh giá toàn diện kết quả đạt được trong năm 2024, xác định phương hướng và mục tiêu cho năm 2025, đồng thời triển khai lấy ý kiến góp ý cho chiến lược UEH Vĩnh Long giai đoạn 2025 – 2030, tầm nhìn đến năm 2040. Bên cạnh đó, đây còn là diễn đàn quan trọng để UEH Vĩnh Long cùng nhìn nhận lại những thành tựu đã đạt được, phân tích những tồn tại và hạn chế, từ đó xây dựng định hướng và nhiệm vụ cho năm tiếp theo, nhằm phát huy sức mạnh tập thể của đội ngũ viên chức và người lao động, hướng đến mục tiêu phát triển chung của Phân hiệu.

Tham dự hội nghị, về phía Lãnh đạo Đại học UEH, UEH Vĩnh Long vinh dự được đón tiếp PGS.TS. Bùi Quang Hùng - Phó Bí thư Đảng ủy UEH, Phó Giám đốc UEH kiêm Giám đốc Phân hiệu Vĩnh Long. Về phía UEH Vĩnh Long, có sự tham dự của Ban Giám đốc cùng toàn thể viên chức, người lao động của Phân hiệu Vĩnh Long.


Toàn cảnh hội nghị

Để điều hành Hội nghị, Hội nghị đã thống nhất bầu ra Đoàn chủ tịch gồm các đồng chí: ThS. Nguyễn Thị Thý Liễu - Bí thư Đảng ủy bộ phận, Phó Giám đốc thường trực Phân hiệu; ThS. Hồ Thiện Quyền - Phó Giám đốc, Chủ tịch Công đoàn cơ sở Phân hiệu và ThS. Trương Thị Nhi- Phó Bí thư Đảng ủy bộ phận, Phó Chủ tịch Công đoàn cơ sở Phân hiệu, Phó trưởng khoa Phụ trách Khoa Tài chính - Ngân hàng. Hội nghị cũng đã bầu ra Tổ thư ký hội nghị gồm 02 đồng chí: ThS. Lê Tuấn Mãnh và Cô Trần Thị Tiếp.


Đoàn Chủ tịch hội nghị

Mở đầu chương trình Hội nghị, thay mặt Đoàn chủ tịch, ThS. Nguyễn Thị Thý Liễu, Phó Giám đốc thường trực Phân hiệu, đã trình bày báo cáo tóm tắt kết quả hoạt động năm 2024, mục tiêu, phương hướng hoạt động và các giải pháp thực hiện cho năm 2025, báo cáo cũng bao gồm kết quả thực hiện chỉ tiêu KPIs năm 2024 và định hướng chỉ tiêu OKRs 2025. Đồng thời, ThS. Nguyễn Thị Thý Liễu cũng đã báo cáo tóm tắt tình hình tài chính năm 2024, công khai dự toán ngân sách năm 2024 và thông báo một số thay đổi trong Quy chế chi tiêu nội bộ năm 2025. 


ThS. Nguyễn Thị Thý Liễu - Bí thư Đảng ủy bộ phận, Phó Giám đốc thường trực UEH Vĩnh Long trình bày báo cáo tại hội nghị

Năm 2024 Phân hiệu Vĩnh Long đã đạt được nhiều thành tích nổi bật trên nhiều mặt hoạt động, từ công tác tổ chức, đào tạo, nghiên cứu khoa học, sinh viên đến công tác tài chính và chăm lo đời sống VC-NLĐ, điều này thể hiện sự phát triển mạnh mẽ và toàn diện của Phân hiệu, cụ thể:

(1) Công tác phát triển đội ngũ: Tổng số VC-NLĐ của Phân hiệu năm 2024 tăng cả về số lượng và chất lượng với 109 người, trong đó có 72 giảng viên (tỷ lệ 66,1%), đội ngũ giảng viên viên chức Phân hiệu tích cực học tập nâng cao trình độ chuyên môn, đáp ứng yêu cầu ngày càng phát triển của Phân hiệu, với 17 viên chức tham gia học nghiên cứu sinh, 20 viên chức tham gia học cao học và nhiều giảng viên viên chức tham gia chương trình Mentoring và các khóa tập huấn, bồi dưỡng khác. Tỷ lệ sau đại học đạt 80,6%.

(2) Phát triển cơ sở vật chất: Không ngừng được đầu tư và nâng cấp mạnh mẽ, các phòng học được trang bị đầy đủ thiết bị công nghệ hiện đại, đầu tư mới 07 phòng học thông minh, 01 phòng studio, khu KTX được đầu tư 12 phòng máy lạnh, giường tầng theo chuẩn sinh viên quốc tế. Đặc biệt trong năm 2024, UEH đã khánh thành và đưa vào sử dụng Vườn ươm khởi nghiệp, đổi mới sáng tạo UEH Mekong.

(3) Tuyển sinh và đào tạo: ghi nhận nhiều kết quả tốt hơn so với năm 2023, tuyển sinh đại học chính quy đạt 548/600 chỉ tiêu (tỷ lệ 91,2%), tuyển sinh cao học cũng đạt 105/155 chỉ tiêu và đặc biệt đối với các khóa tập huấn, bồi dưỡng ngắn hạn đạt 6.075 học viên, vượt so với chỉ tiêu đề ra.

(4) Công tác nghiên cứu khoa học: 173 công trình khoa học được thực hiện trong năm 2024, tăng so với các năm trước, đồng thời chất lượng nghiên cứu được nâng cao, số lượng công trình quốc tế và bài báo cáo hội thảo quốc tế tăng, đặc biệt là các công trình thuộc danh mục Scopus/ ISI với 05 bài/năm.

(5) Công tác sinh viên: Được triển khai toàn diện và hiệu quả, Phân hiệu thực hiện tốt các thủ tục hành chính cũng như xử lý các chế độ chính sách cho sinh viên theo quy định. Công tác học bổng được chú trọng với việc cấp học bổng cho sinh viên đại học chính quy và đặc biệt là tân sinh viên. UEH Vĩnh Long đã dành ngân sách hơn 1,9 tỷ đồng và vận động các cơ quan, ngân hàng, doanh nghiệp cho chương trình học bổng năm 2024. Hoạt động nghiên cứu khoa học (NCKH) trong sinh viên được đẩy mạnh và đạt nhiều kết quả: 03 giải Olympic Kinh tế lượng và ứng dụng toàn quốc; 03 giải ý tưởng khởi nghiệp cấp tỉnh và 08 giải Nhà nghiên cứu trẻ UEH. Phân hiệu cũng tạo điều kiện cho sinh viên giao lưu, học hỏi thông qua các hoạt động giao lưu với sinh viên các trường đại học trong và ngoài nước, nổi bật là chương trình Summer Camp được triển khai hàng năm với hơn 117 sinh viên các trường trong nước tham gia. Đặc biệt, với 16 CLB trong sinh viên được thành lập tạo ra hệ sinh thái học tập – rèn luyện năng động, sáng tạo trong sinh viên với nhiều hoạt động vui chơi, tham quan, trãi nghiệm doanh nghiệp và tổ chức 07 hội thi học thuật trong sinh viên.

(6) Công tác tài chính: Thực hiện quản lý tài chính hiệu quả, thu vượt kế hoạch, chi hợp lý, thực hiện tốt chăm lo đời sống vật chất cho viên chức - người lao động với mức thu nhập bình quân tăng 11,8% so với năm 2023.


ThS. Nguyễn Thị Thý Liễu - Bí thư Đảng ủy bộ phận, Phó Giám đốc thường trực Phân hiệu trình bày báo cáo tại hội nghị

Về phương hướng, nhiệm vụ trọng tâm năm 2025, Phân hiệu đã thống nhất đề ra 09 nhiệm vụ trọng tâm trong năm 2025, đó là:

(1) Tổ chức thành công Lễ kỷ niệm 5 năm thành lập Phân hiệu Vĩnh Long;

(2) Xây dựng và triển khai chiến lược UEH Vĩnh Long giai đoạn 2025-2030, tầm nhìn đến 2045;

(3) Kiện toàn tổ chức, bộ máy; thực hiện quy trình bổ nhiệm lãnh đạo đơn vị thuộc Phân hiệu theo nhiệm kỳ Giám đốc UEH;

(4) Khởi công xây dựng cơ sở 2, hoàn thiện cơ sở vật chất, đầu tư trang thiết bị;

(5) Tiếp tục nâng cao năng lực giảng viên đáp ứng yêu cầu đào tạo;

(6) Tuyển sinh đạt chỉ tiêu năm 2025, đẩy mạnh các giải pháp tuyển sinh vừa làm vừa học, liên thông, sau đại học và tập huấn, bồi dưỡng;

(7) Điều hành kế hoạch đào tạo đúng tiến độ và đảm bảo yêu cầu chất lượng đào tạo;

(8) Nghiên cứu khoa học: Thực hiện đề tài, bài báo khoa học theo OKRs 2025 (có bài báo thuộc danh muc Scopus/ISI); đăng ký tham gia 01 đề tài cấp Bộ, 01 đề tài cấp tỉnh;

(9) Đảm bảo cân đối thu - chi; gia tăng thu nhập theo lộ trình.

Cũng trong chương trình Hội nghị, ThS. Nguyễn Thị Thý Liễu đã trình bày báo cáo đánh giá kết quả thực hiện chỉ tiêu KPIs năm 2024 của Phân hiệu, điểm qua những kết quả nổi bật, tỷ lệ thực hiện hoàn thành KPIs của toàn Phân hiệu đạt 96,5%, trong đó có nhiều tiêu chí Phân hiệu thực hiện vượt chỉ tiêu được giao, đây là kết quả phấn đấu nỗ lực của toàn thể viên chức, người lao động Phân hiệu trong một năm vừa qua. Đồng thời trên cơ sở những nhiệm vụ trọng tâm năm 2025, Hội nghị cũng lắng nghe những chỉ tiêu OKRs 2025 để cùng thảo luận giải pháp phấn đấu thực hiện.
Hội nghị cũng đã được lắng nghe ThS. Hồ Thiện Quyền - Phó Giám đốc báo cáo tổng hợp ý kiến đóng góp cho các dự thảo báo cáo hội nghị, đồng thời lắng nghe ý kiến đóng góp thảo luận của viên chức, người lao động tại Hội nghị.


ThS. Hồ Thiện Quyền - Phó giám đốc báo cáo tổng hợp ý kiến đóng góp cho các dự thảo báo cáo tại Hội nghị

Hội nghị cũng đã nhất trí cao với báo cáo kết quả hoạt động năm 2024 và mục tiêu, phương hướng hoạt động, giải pháp thực hiện năm 2025. Hội nghị cũng đã nhất trí bầu ra 52 đại biểu tham dự Hội nghị đại biểu viên chức, người lao động UEH năm 2025.


Hội nghị biểu quyết thông qua báo cáo kết quả hoạt động năm 2024 và mục tiêu, phương hướng hoạt động, giải pháp thực hiện năm 2025

Tiếp nối chương trình hội nghị, PGS.TS. Bùi Quang Hùng - Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Giám đốc UEH kiêm Giám đốc Phân hiệu Vĩnh Long đã thông qua dự thảo Chiến lược UEH Vĩnh Long giai đoạn 2025 -2030, tầm nhìn đến năm 2045. Phó Giáo sư nhấn mạnh những mục tiêu của chiến lược, đó là: Đưa UEH Vĩnh Long trở thành trung tâm đào tạo và cung cấp nguồn nhân lực chất lượng cao, đa ngành và đa lĩnh vực cho ĐBSCL và cho cả tiểu vùng Mekong và sẳn sàng cho chuyển đổi định vị thương hiệu từ UEH Vĩnh Long thành UEH Mekong; là đơn vị mạnh và uy tín hàng đầu về nghiên cứu khoa học, nghiên cứu ứng dụng, tư vấn và phản biện chính sách cho các cơ quan quản lý nhà nước và doanh nghiệp ở vùng ĐBSCL; trở thành trung tâm kết nối các cơ quan quản lý nhà nước, doanh nghiệp, chuyên gia, nhà khoa học, và cộng đồng trong nước cũng như quốc tế nhằm tạo ra hệ sinh thái đồng sáng tạo, đóng góp, và chuyển giao tri thức.


PGS.TS. Bùi Quang Hùng - Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Giám đốc UEH kiêm Giám đốc Phân hiệu Vĩnh Long thông qua dự thảo Chiến lược UEH Vĩnh Long giai đoạn 2025 -2030, tầm nhìn đến năm 2045

Hội nghị viên chức, người lao động năm 2025 tại Phân hiệu UEH Vĩnh Long đã hoàn thành trong không khí nghiêm túc và trách nhiệm. Các nội dung quan trọng về kết quả hoạt động năm 2024 và kế hoạch, mục tiêu năm 2025 đã được thảo luận và thống nhất. Hội nghị cũng là dịp để tập thể viên chức, người lao động nhìn lại những kết quả đã đạt được, phát huy thế mạnh sẵn có, đồng thời chia sẻ ý kiến nhằm xây dựng định hướng phát triển phù hợp trong giai đoạn tới. Với sự đồng lòng và quyết tâm của toàn thể đội ngũ, Phân hiệu đặt mục tiêu hoàn thành xuất sắc các nhiệm vụ đề ra, là tiền đề cho giai đoạn mới 2025-2030, góp phần vào sự phát triển bền vững của UEH.
Một số hình ảnh khác tại hội nghị:

Đại biểu chụp ảnh lưu niệm tại hội nghị

Tin, ảnh: Văn phòng Phân hiệu, Phòng Tuyển sinh - Truyền thông

Chia sẻ